NextMapping™教练

需要领导才能教练来培养未来的领导者

您对未来充满信心吗? 您为将来和您的业务所带来的可能性感到兴奋吗? 贵公司是否具有领导变革的策略和工具?

我们的NextMapping™教练和顾问将为您提供框架,支持和指导,以创造您最好的未来。 每个成功的人都以导师/教练/指南的形式使用业务教练或领导力教练。

我们的NextMapping™认证的业务教练将与您合作,制定战略,激发您未来的工作心态,并帮助您开发所需的技能,以使自己在快速的节奏和瞬息万变的时代中thr壮成长并脱颖而出。

认识我们的NextMapping™教练

谢丽尔·克莱恩爆头

Cheryl Cran是NextMapping™/ NextMapping.com的创始人,也是母公司Synthesis at Work Inc.的首席执行官。

被Onalytica评为“未来工作影响力排名第一”,并撰写了1本书,其中包括第二版的“NextMapping™– Aniticape,导航和创造工作的未来”与同伴 工作簿。 其他书名包括“变革的领导艺术–在快节奏的世界中推动变革”(Wiley,2015年),“101使X,Y和Zoomers一代工作愉快的方式”(2010年)和其他有关极限领导力技能的其他4本书,需要为未来的工作做好准备。

Cheryl在工作思想领导力方面的前途已在Huff Post,Forbes,IABC Magazine,Law Magazine,Metro New York,Entrepreneur Magazine,Readers Digest,CBS Online,NBC Online,Fox Online等出版物中得以发表。 二十多年来,谢丽尔(Cheryl)一直在为包括AT&T,Bell Mobility,Omnitel,Gartner,British Telcomm,Manulife在内的客户以及技术,健康,农业,金融,保险等。

NextMapping™是作为专有业务解决方案品牌开发的,涵盖了Cheryl的所有工作和对工作未来的研究,以及应对工作场所变化所需的领导才能。 现在是时候不仅要了解未来,还需要使用NextMapping™到达那里! 工作场所中的技术必须用于为未来做好准备,重点是技术如何增强人们的成果。

Cheryl一生的工作主题都是“以人为本”和“数字第二”的方式来创造更人类的未来,帮助公司建立“通过业务改变世界”所需的领导能力。

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Crystal Metz是一位非常成功的企业家和团队负责人。 我们很高兴Crystal成为我们的企业家,专注于NextMapping™教练。

作为NextMapping™教练,Crystal具有驱动力,热情和可靠的往绩,可帮助她的客户创造更多的成功,突破成功的障碍,并制定新的战略来创造下一个目标。

她是排名第一的保险公司Crystal Metz Insurance的所有者。 自成立以来,Crystal Metz保险已超越竞争对手,并且尽管在行业瞬息万变的情况下,在Crystal的领导下仍继续增长。 克里斯特尔(Crystal)将她作为企业家的成功归功于在一个农业家庭中的出生和成长。 她很小的时候就学会了管理技能,辛勤工作和毅力以及对业务的热情。

她是一位年轻的企业家,在她20多岁的时候就开设了自己的房地产公司CENTURY 21 Medellis Realty。 这一飞跃迫使Crystal快速学习,适应领导团队,同时了解业务的重要方面。 在她经营和经营房地产专营权的5年中,她的成长和对做什么和不该做什么的知识是汲取的教训,从未忘记。 克里斯特尔(Crystal)将她的创业重心转移到保险上,并开设了克里斯特尔·梅斯(Crystal Metz)保险。 她将自己的成功归功于她的团队-她通过找到合适的人并分享领导才能建立了自己的业务。 她的团队忠诚度和敬业度是她作为企业家最自豪的成就之一。 克里斯特尔(Crystal)的领导风格是在共同领导文化中指导和领导她的团队时,要抱有很高的期望和标准。

作为NextMapping™教练,Crystal的成功动力以及对人的专注是她最大的天赋。 她向人们挑战,探索使他们作为企业家和一个人感到高兴的因素,然后给出启发和策略,以帮助您为之奋斗。

她的热情是帮助人们建立和增强自己的能力,获得信心,帮助他们成长并实现不可能。

Crystal可帮助企业家进行市场研究,业务,团队解决方案和战略规划。 作为NextMapping™教练,Crystal将帮助您的业务增长到您无法想象的水平。 作为企业家教练,她为公司带来了巨大的价值,他可以步行并拥有成功的记录。

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NextMapping教练Reg Cran

作为NextMapping™的领导教练,Reg拥有25年以上的资深业务主管背景。

他的背景包括在银行界享有盛誉的职业,为加拿大的两个主要零售品牌(百思买和未来商店)制定电子商务策略,并且是三个成功公司的企业家和共同所有人。

Reg具有丰富的业务和咨询经验,包括组织设计和开发,冲突分析和管理,领导力和团队发展以及成功的电子商务战略和实施。

Reg的教育背景包括Royal Roads University的冲突分析与管理硕士学位。

他致力于通过提供创新的,创造性的解决方案来帮助革新各级企业和员工的发展和增长,这些解决方案不仅可以激发并实现高性能和增长,还可以使公司发现,释放和释放各自的潜力。雇员。

Reg的热情在于帮助领导者提高团队敬业度,并帮助中层领导者晋升至执行职务。

Reg一直执教的领导者和团队成员表示,他提供了宝贵的背景,见解和工具,以帮助他们在工作场所取得成功。

Reg作为NextMapping™教练的风格是直接,分析和战略性的,专注于帮助人们成功。

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Ashley Farren是获得NextMapping™认证的教练和顾问。 我们很高兴Ashley加入NextMapping™团队。

Ashley具有深刻的洞察力,战略性和协作性。 她在跨国公司的战略计划方面拥有成功的悠久历史。

她的职业经历包括12在新加坡担任战略人力资源业务合作伙伴的经历,曾在高科技,快速消费品,矿业等各个行业的跨国公司工作。

在6多年中,Ashley在Autodesk工作,从战略上领导全球工程职能部门的人力资源职能,包括在新加坡和上海的两个大型离岸站点(1200员工)以及在美国和欧洲的团队。

在此之前,她在联合利华(Unilever)工作了12年,在整个亚洲,非洲和中东地区工作,为多种业务职能(包括IT(基础架构和业务系统)/客户/销售,市场营销以及学习和开发经理)提供支持。

在此期间,她为区域基础设施组织建立了全球共享服务职能提供了支持,并管理了非洲和中东的实施,并管理了大型外包计划。

在她的22年企业生涯中,Ashley协助并管理了大型组织的变更,包括多次重组/重组。 她领导变更管理计划和计划,建立人才和绩效管理流程,实施多元化和包容性计划,指导高级领导和经理,推动员工敬业度计划,促进了人力资源流程的建立。

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海伦·汉密尔顿头像

HélèneHamilton是ICF认证的教练,为NextMapping™团队带来了丰富的经验和许多客户成功策略。

她的背景包括超过30年的领导经验,包括15年的高级管理人员经验。 Hélène拥有组织发展和人力资源方面的专业知识。 她的客户赞赏她在日益复杂的世界中为他们提供创造性解决方案的能力。

她是“聘用员工最佳秘诀”(2017年)的作者,并获得了Nova™个人资料和其他领导工具的认证。

她与之合作的行业包括医疗保健,公共部门,教育和小型企业。

Hélène的讲习班和教练客户赞赏她快速获得背景的能力,她的战略思想以及她以灵活的方式帮助领导者和团队成员充分利用自己的才能为将来做好准备。

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